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公司安全生产培训计划方案模板

由于工作竞争激烈,为了满足社会的生产力,不得不提高工作效率,与此同时工作的步伐就加快了,为了使步伐的加快不影响正常的秩序,这时就得提出一种计划方案。下面我给大家整理公司 安全生产 培训计划方案模板,希望大家喜欢!

公司安全生产培训计划方案模板1

一、培训目的

安全 教育 是企业安全管理工作的重要组成部分,是从根本上杜绝人的不安全行为的重要 措施 ,也是预防和控制事故的'重要手段之一。做好企业的安全教育培训工作,才能保证 其它 安全工作和企业安全生产的顺利进行。为使公司2014年的教育培训有规划、有重点、有目的的进行,特制定本安全教育培训计划。

二、培训目标

1、主要负责人、分管负责人、安全管理人员持证上岗率为100%。

2、新员工参加三级安全培训、转岗换岗员工培训合格上岗率为100%。

3、员工每年安全再培训参训率为100%。

4、一次培训合格率≥98%。

三、培训内容

1、国家及地方安全生产法律法规标准、新出台政策文件通知;

2、公司安全管理制度、安全操作规程及相关安全通知文件;

3、安全管理 方法 知识;

4、电气、防火防爆、交通安全技术知识;

5、职业卫生安全防护知识;

6、劳动防护用品器具使用、操作、维护知识;

7、公司事故应急救援知识及事故模拟演练;

8、事故案例分析 总结 。

四、培训思路

将安全教育贯穿于生产的全过程中,加强全员参与的积极性和安全教育的长期性。做到“全员、全面、全程”的安全教育。生产与安全是不可分割的统一体,哪里有生产,哪里就需要进行安全教育。

为最大限度保证培训的实效性和渲染力,灵活创新培训形式,尽量采取职工喜闻乐见、公众易于参加的形式,让员工在无形中受到启发和教育,进而达到培训目的。针对公司的具体情况,采取以下培训方式:

1、会议形式: 安全知识 讲座、座谈会、 报告 会、先进 经验 交流会、事故教训现场会等。

2、张挂宣传:安全宣传横幅、 标语 、标志、图片、安全宣传栏等。

3、视频教学:安全教育光碟、安全讲座录象、采用ppt课件授课等。

4、现场观摩演示:主要有:安全操作方法演示、消防演习等、事故模拟演练等。

五、培训部署

培训安排详见附件一。

六、培训要求

1、各部门务必按照计划安排要求,如实开展培训工作,若由于特殊原因需要更改培训计划的,须向安全环保部提出申请,并根据实际情况安排临时计划,以保证所有人员都能接受培训教育。

2、在每次培训前,需要责任部门提前做好培训所需的各项资源(如培训教材、电脑、投影仪、相机、教学器材设施、培训场所等设施)的准备工作,同时明确培训讲师,培训讲师要做好授课各项准备工作。

3、每次培训后必须对培训效果进行考核,考核形式有:答卷、现场提问、现场操作演示等,考核后必须形成考核记录及总结性评价。

4、所有安全培训教育必须做好相应的记录档案管理,相关要求如下:每次培训必须有培训教材、培训照片、签到表、记录表(具体表格样式详见附件二)。

a、培训教材要结合本次培训内容进行编写,内容要充实全面实用易懂。

b、培训过程中必须保存相应的影像资料。

c、培训实行本人现场签到制,参训人员必须本人在签到表上签字确认参训。

d、以上培训资料需专人保管,以备查验。

5、公司各级部门应为安全培训教育提供各方面的资源支持,以保证培训的质量及效果。

七、考核要求

1、未按照培训计划开展培训的,对责任部门罚款200元,参训率达不到要求的,对责任部门罚款50元,合格率达不到要求的,对责任部门罚款50元。

2、培训工作准备不到位,敷衍应付的,视情况对责任部门罚款50-100元。

3、培训记录不全、不完整、未规范存档的,视情况对责任部门罚款20-100元。

公司安全生产培训计划方案模板2

为了规范安全生产工作,提高服务区员工的安全素质,带动整个公司安全生产管理的提升,降低或避免生产性意外伤害事故的发生。切实搞好安全生产培训教育工作,特制定安全生产培训计划

一、培训目标

1、新招用从业人员安全培训合格后上岗的实现率达到100%以上;

2、企业全员接受安全培训达标率100%;

3、安全管理人员安全培训率达到100%;

4、生产经营单位主要负责人安全培训率达到100%;

5、广场工作人员安全培训率达到100%;

6、特种作业人员培训率达到90%以上,复培复审完成率100%。

二、培训内容

1、基本知识:安全生产的概念、方针,安全生产的法律法规依据,《安全生产管理办法》、《安全管理员工作标准》、《安全生产管理规定》、《消防安全管理制度》2016年安全生产教育培训计划 工作计划 。

2、专业知识:各项应急预案,对应特种作业人员专业知识、安全达标规范等专业知识和操作技能。

三、培训计划

1.一月:安全生产的法律法规依据

春节 期间安全措施及应急预案

防盗、抢事件应急预案

对象:全体员工

2.二月:安全生产管理制度。对象:服务区全体员工

安全管理员工作标准。对象:管理人员

3.四月:消防安全学习制度

安全生产事故应急预案

对象:全体员工

4.五月:消防安全应急预案

初起火灾的扑救与人员疏散逃生

消防设施种类及使用情况

公司安全生产培训计划方案模板3

1、为增强特殊工种作业人员的安全生产意识,提高安全操作技能,减少伤害事故的发生,促进安全生产,项目部特制定本计划。

2、特种作业的概念

特种作业是指在劳动过程中容易发生伤亡事故,对操作者本人尤其对他人和周围设施的安全有重大危害的作业,称作特种作业。从事该作业人员称为特种作业人员

3、本计划所针对的特种作业范围:

(1)电工作业;

(2)电(气)焊作业;

(3)起重作业;

(4)厂内机动车辆驾驶特种工种

(5)脚手架搭设登高作业;

4、特殊工种安全技术培训实行理论教学与实际操作技能训练相结合的原则,重点是提高其安全操作技能和预防事故的实际能力。

5、对特种作业人员培训完毕后要进行考核,考核合格者方能上岗作业。

6、各工种《特种作业人员操作证》必须及时进行复审,未按期进行复审或复审不合格者,其操作证自行失效。

7、特种作业人员的培训工作由公司安全处进行组织,培训人员要准时参加。

8、离开特种作业岗位一年以上的人员,必须重新进行培训,合格后方可从事原作业。

9、特种作业人员要严格遵守各项 规章制度 ,凡违章操作者严格按公司文件进行考核。

一、系统流程

安全培训工作是一个系统工程,从管理的角度,涉及到管理的多个领域和部门,从培训工作本身的角度,培训工作是贯穿了计划、实施、评估(检查)、改进等几个子过程的PDCA循环系统。该系统的流程图如下:

二、建立有别于传统教育模式的安全教育培训的方式

目前安全教育和培训的 教学方法 ,主要是沿袭传统的课堂教学方法,

特别是对于一般性操作工人的安全基础知识培训方面,应遵循易懂、易记、易操作、趣味性的原则,播放安全教育多媒体教程的方式可以增加培训效果。

安全教育多媒体教程可采用计算机和投影相结合的方式在工人进场时进行;内容应以声、像、动画相结合的为主要体现模式,安全教育多媒体教程一般框架内容如下:

通过采用多媒体教育的方式,在最大程度上使安全教育与培训工作寓教于乐,针对一般性操作工人的特殊情况,取得最大的培训效果。

其中现场的技能专项教育与培训特别适用于专门的工种,如井架、龙门架操作人员的培训等。

另外,班组班前活动作为培训的重要补充,应予以充分重视,班组成员通过了解当日存在的危险源及采取的相应措施、并作为自己在施工时的指南。

三、危险源的识别与专项教育

首先在工程开工前针对作业流程和分类对整个项目涉及的危险源进行评价,确定重大危险源,并制定重大危险源的控制方案和一般危险源的控制措施,针对各工种作业中的重大危险源和一般危险制定培训计划。一般流程如下:

四、考核

通过培训的特种作业人员应达到的以下要求:

1、具备必要的安全生产知识

首先是必须掌握有关安全生产的法律法规知识。

其次是必须掌握有关生产过程中的安全知识。要对施工过程中的危险源做到心中有数,必须掌握与生产有关的安全知识。

第三是必须掌握有关的事故应急救援和逃生知识。在可能导致从业人员生命危险的紧急情况下,从业人员应当了解掌握有关事故应急救援和逃生知识。

2、熟悉有关安全生产规章制度和操作规程

为加强安全生产监督管理,项目部制定了一系列安全生产的规章制度,主要是以部门令的形式和规范性文件发布。从业人员应当了解和掌握,做到心中有数。同时,我们还根据国家有关安全生产的法律、法规及规章制度,结合本项目工程的实际,制定了许多操作规程。这些规章制度和操作规程是安全生产法律法规的具体化,是工人工作的准则、行动的指南,从业人员应当认真学习,积极参加培训,以便熟悉有关安全生产的规章制度和操作规程。

3、掌握本岗位的安全操作技能。

我们要加强岗位培训,使工人熟练掌握本岗位的安全操作规程,提高安全操作技能,降低每个岗位的事故发生率。

五、安全培训效果评估

开展安全培训效果的评估的目的,在于为改进培训的诸多环节提供信息输入,评估的内容主要从间接培训效果、直接培训效果和现场培训效果三个方面来进行,间接培训效果主要是在培训完后通过问卷的方式对培训采取的方式、培训的内容、培训的技巧方面进行评价,直接培训效果的评价依据主要为考核结果,以参加培训的人员的考核分数来确定培训的效果,现场培训效果主要是在生产过程中出现的违章情况和发生的安全事故的频数来确定。以上几项构成了安全教育与培训的效果的综合评估数据。

公司安全生产培训计划方案模板4

安全教育是企业安全管理工作的重要组成部分,是从根本上杜绝人的不安全行为的重要措施,也是预防和控制事故的重要手段之一。做好企业的安全教育培训工作,才能保证其它安全工作和企业安全生产的顺利进行。为使公司2016年的教育培训有规划、有重点、有目的的进行,特制定以下年度安全教育培训计划。

一、基本思路

(一)加强“安全第一、预防为主”的安全意识教育。安全意识教育就是通过对员工深入细致的思想工作,帮助员工端正事项,提高他们对安全生产的重要性的认识。在提高思想意识的基础上,才能正确理解并积极贯彻执行相关的安全生产规章制度,加强自身的保护意识,不违章操作,不违反劳动纪律,做到“三不伤害”:不伤害自己、不伤害他人、不被他人伤害。

同时对公司各级管理人员(包括公司科室管理人员、项目经理、班组长、班组人员)也应加强安全思想意识教育,确保他们在工作时做好带头作用,从关心人、爱护人的生命与健康出发,重视安全生产,做到不违章指挥。

(二)将安全教育贯穿于生产的全过程中,加强全员参与的积极性和安全教育的长期性。做到“全员、全面、全过程”的安全教育。因为生产与安全是不可分割的统一体,哪里有生产,哪里就需要进行安全教育。

(三)开展多种 渠道 、多种形式的安全专业技能教育。

1、针对公司现有安全管理人员新人较多、专业安全 管理知识 不能满足安全生产管理的要求、采取加强安全专业知识的培训,积极参加集团公司各类安全教育培训,同时聘请专业老师有针对性进行授课以提升安全专业管理的水平。

2、针对装备公司安全生产的特点,对正式员工开展多种形式的安全意识的教育培养,通过安全教育PPT形式,班前5分种安全学习的模式来不断提高员工的安全意识。

加强安全专业技能的教育培训,针对装备公司日常存在的高处坠落、物体打击、起重伤害、触电、电焊灼伤,探伤拍片造成的射线危害等多种危害因素,有针对性的对安全管理人员,员工开展安全专业技能的教育培训,通过JSA危害因素分析PPT模式,进行安全措施的动态管理,提高安全专业管理水平。

3、针对工程公司外来务工人员安全素质低,对企业安全情况不了解、不熟悉的状态,采取有针对性的,通俗易懂的安全知识的教育培训,通过加强三级安全教育,班前5分钟安全学习来不断提高安全意识。

加强安全专业技能的教育培训,根据建筑安装施工的特点,在日常工作中存在,高处坠落,坍塌、物体打击、机械伤害和触电、火灾等危害因素,有针对性的对安全管理人员以及外来务工人员进行安全专业知识技能的教育培训,通过安全知识PPT,集团公司三票证安全管理,

岗位安全操作规程的学习,特种作业专业管理规定等安全专业知识的教育,不断提高安全专业管理水平和能力。

(四)严格执行公司的三级安全教育制度,杜绝未经三级安全教育就直接上岗的现象。对于新进厂的员工新工人,应严格要求进行三级安全教育(包括公司、项目部、班组安全教育),学习内容包括安全技术知识、设备性能、操作规程、安全制度和严禁事项,并经考核合格后方可进入操作岗位,考核情况要记录在案,三级安全教育时间不少于4学时。

二、主要的培训内容计划:

三、要求

1.具体的培训方案应在培训的前一个月制定出来,并报领导审批,及时通知培训涉及的相关人员做好准备。

2.培训结束后,要对培训的效果进行全面的总结。

3.不能按期举行的安全培训教育活动,要及时向上级报告,说明举行的具体时间和原因。

4.年底写好年度培训教育活动的 总结报告 ,提出本年度培训欠缺的方面,和以后教育要注意的方面,并制定下一年的安全培训教育计划。

公司安全生产培训计划方案模板5

安全工作坚持预防为主的方针,广泛宣传党和国家有关安全生产的方针、政策、法令等,要经常进行劳动保护方针政策教育、思想政治教育、劳动纪律教育、法制教安全技术知识教育、典型经验和事业教训教育。其具体内容如下:

1. 公司新聘用的各类人员,必须经过公司、并经考试合格后方可进入现场。

2. 各岗位新聘人员要经过现场学习、培训,并经实际操作考试合格后方可持证上岗:

1) 新聘的各类人员,必须经过现场安全规章制度的学习、现场见习和跟班操作等培训步骤。

2) 国家规定的特种作业(操作)人员,必须经过有关专业培训、考核,取得特种作业操作证后,方可上岗工作。

3. 在岗生产人员的培训:

1)在岗生产人员应按规定进行有针对性的现场考问、反事故演习、技术问答、事故预想等现场培训活动;

2)公司内部岗位调动及脱岗一个月及以上的人员,必须经过熟悉设备系统,熟悉操作方式的跟班学习和安全教育,并经考试合格后,方可上岗。

4. 公司组织全体员工集中进行安全知识学习的次数不少于两次/年,并且在学习完成后即进行考试,对不合格者进行补考及重新培训。确保各岗位人员熟练掌握有关气体事故现场急救、紧急救护、消防器材正确使用的方法。

5. 各部门领导参加的培训,应有安全方面的课程内容。新任命的生产部领导,应经有关安全的方针、政策、规程制度和岗位安全职责的学习,并经考试合格后,方可上岗工作。

6. 对违反规程制度造成事故、设备故障和严重未遂事故,组织有关人员进行现场教育,吸取事故教训,防止类似事故重复发生。对当事人应停工进行安全教育。

7. 对于压力容器、焊接、车辆驾驶等特殊工种人员,必须经过专门安全操作训练,考核合格,取得资格证后才能上岗。

8. 公司建立安全活动日和在班前班后会上检查安全生产情况的制度,认真填写各种安全管理台账,对职工进行经常性的安全教育。结合实际,开展和进行安全生产宣传活动。

9.安全职责

①各级领导安全职责

项目经理:对本项目的安全生产和劳动保护负总的领导责任。贯彻国家、行业和本公司有关安全生产的方针、政策和规章制度,组织制定本项目安全管理制度,研究解决安全生产中的问题,组织安全生产检查;监督各级、各职能部门贯彻安全生产责任制;主持重大事故的调查处理。

总工程师:对项目安全生产和劳动保护方面的技术措施负直接责任。在组织编制施工组织设计时,同时编制相应的安全技术措施。采用新技术、新材料、新工艺、新设备时,制定相应的安全操作规程;负责审查改善工人劳动条件的技术教育;参加重大伤亡事故的调查分析,提出技术鉴定意见和改进措施。

施工队队长:对本专业的安全生产工作负具体领导责任。在组织施工时认真执行安全生产的规章制度和上级的'有关规定;不违章指挥,不强令工人冒险作业。发现违章作业现象坚决制止;在施工中认真实施安全生产制度并根据现场情况制定实施细则,经常检查施工现场,及时消除事故隐患,经常对职工进行安全技术、安全纪律教育;发生重大事故及时上报,认真分析事故原因,并提出改进措施,加以落实。

工长:对施工项目的安全生产负直接领导责任。教育并带领本班组人员遵守安全生规章制度,学习安全操作规程,按章作业;每天上班前开好安全生产会,认真执行安全交底;对本班组成员思想或身体状态反常,采取相应对策或调离危险作业部位;在组织施工生产的同时采取相应的安全技术措并保护好现场,参加事故调查处理。

②企业职工安全职责

特种作业人员持证上岗

企业职工自觉遵守安全生产规章制度,不违章作业,并严格按照下列安全施工要点去做。

施工人员进入现场戴好安全帽,并正确使用个人劳动保护用品。两米以上高空作业,没有搭设跳板或平台时,系好安全带。

非专业电气和机械的操作人员不使用或乱动机电设备。各种电动机械设备,有可靠有效的安全接地和防雷装置。

③职能部门安全职责

技术部门:严格遵照安全生产的要求编制工程项目的施工组织设计,同时编制安全设计措施;对于企业采用新技术、新材料、新工艺、新设备,认真编制安全技术操作规程;认真解决生产中的安全技术问题。

机械电力部门:加强对机械设备的检查、维修、保养,早检查、早预防、机械不带病作业,汽车不“三超”;保证安全装置完备、灵敏、可靠,确保设备的正常、安全运转。

材料部门:保证安全生产用材料、工具及劳动保护用品的及时供应,并符合安全生产的质量要求。

劳资部门:配合有关部门做好新工人、特殊工种工人、调换工种工人的安全技术培训、考核工作,督促基层做好劳逸结合,严格控制加班加点。

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化工厂安全用电须知PPT版的

化工厂安全用电须知

防止触电事故的发生

1 化工厂触电事故的发生,主要原因有三 :

一是电气安全的组 织措施不健全;

二是电气安全防护设施不完善;

三是电气安全教育不 落实。 因此, 为了防止触电事故的发生, 就必须做好这三方面的工作, 不可偏废。

2 健全电器安全组织 电工是化工厂的特殊工种,也是容易发生事故的]种之一,所以, 电工必须有丰富的电气安全知识。电工必须经过正规的学习和培训, 考试合格、取得电工作业证后,才能上岗操作。化工厂安全技术部门 和电气部门都应配备要有经验丰富的电工担任或兼任车间安全员。 电气安全员的主要职责是: 负责贯彻各项安全规章制度和落实各项安 全技术措施, 并负责与安全技术部门和电气部门联系解决重大的电气 安全问题。

3 电器检查包括以下内容

(1)检查电气线路和设备的绝缘是否完好, 必要时还应测量其绝缘 电阻值是否合格; (2)各类电气设备的保护接地和保护接零是否可靠,保护装置是 否符合要求;

(3)检查各项移动电器(如手电钻、低压行灯、移动式风机等)的 触电保安器和使用电压是否合格,是否符合要求;

(4)新安装的

电器设备,其安装位置是否合理,是否安全可靠

(5)绝缘手套、绝缘 靴、绝缘垫等安全用具是否齐全,必要时应进行耐压检查;

(6)电气灭火器材是否齐全、有效;

(7)检查各班组的电气安全制度的执行情况是否得到落实

4 完善电器安全防护设施 电气安全防护设施包括电气设备的安全屏蔽、安全防护,以及设 计和安装时对电气的选型等等, 都应符合电气安全技术的要求。 因此, 如在电气安全专业检查中发现存在不安垒因素时,应及时整改,消除 隐患。

5 落实职工的用电安全教育 除了电工的专门培训外,全厂的职工都要定期进行用 电安全教育。 用电安全教育的目的是使广大职工都懂得用电的基 本知识,能掌握安全用电的基本方法。更重要的是要认识安全用电的 重要性。

6 对化工工人的用电安全教育,除对电的基本知识、车问常用庖 气的安全操作、以及触电事故的严重性进行教育外,还要求做到用电 安全“十不准” , (1)任何人不准玩弄电气设备和开关; (2)非电工不准拆装、修理电气设备和用具,发现破损的电线、 开关、灯头及插座应及时与电工联系修理; (3)不准私拉乱接电气设备,更不准将电器电源线直接插入插 座内。 (4)不准使用绝缘损坏的电气设备; (5)不准私用电气设备和灯泡取暖;

(6)不准用水冲洗电气设备,也不要用湿手和金属物扳带电的电 气开关;

(7)熔丝熔断,不准调换容量不符的熔丝;

8)不准擅自移动电气安全标志、围栏等安全设施;

(9)不准使用检修中机器的电气设备;

(10)不准在带电导线、带电设备附近使用火炉或喷灯, :也不要 靠近暖气设备或蒸汽管等。在带电设备周围不能使用钢卷尺、皮卷尺 进行测量工作。

7 触电事故的规律

1.触电事故的季节性 一般夏季发生的触电事故明显多于其他季节发生的, 事故。据统计,在 6~9 月份发生的触电事故中,低压 触电事故约占全年低压触电事故的 80%;高压触电占 全年高压触电事故的 40%。在高、低压触电事故争, 均以八月份为全年的最高月。 之所以有季节性,主要原因有以下几方面。

(1)夏季气温高,工 作人品所穿的衣服单薄, 人体皮肤外露的面积大, 有衣服遮护的部分, 由于人体出汗潮湿,或空气湿度大使衣服潮湿,都会使触电的机会增 大,后果也较严重。

(2)因夏季晚间休息不好,造成工作中思想不集 中或操作失误导致触电,

(3)夏季也是电气设备故障率较高的季节。 往往因高温、潮湿、大雨、雷电、冰雹等因素的影响,使设备及线路 等出现故障的机率增高;因此维修工作量加大,也使触电机会增加;

(4)大多数化工厂的停车大检修都是选在 6~l0 月之间进行,因此触 电的机会增多。 2.低压触电事故高于高压触电事故

(1)由于对低压设备的使用与维修的机会多于高压,故触电机 会增加;

(2)使用或操作低压电器设备的人员,大多是非电工,而且人 数众多, 因此触电机会增加; 而高压设备的操作人员大多是专业电工, 人数也少,事故率也低;

(3)使用低压设备的人往往对安全防护工作重视不够,因此触 电机会也增加。

3.非电工触电事故多余电工

(1)直接操作电设备的大多是非电工,因其人数众多触电机会 也较多;

(2)非电工人员的电气知识、安全意识相对不足,使触电的后 果更趋严重。

3.使用手持式电动工具及移动电气设备时发生的触电故障率多 于使用固定式电气设备

(1)手持式电动工具在使用时,往住震动较大,易造成绝缘的 损坏或结构上的损坏而引起触电事故,

(2)手持式电动工具其电源线在引出部位易磨损,一旦芯线导 体外露或碰到金属外壳会引起触电事故;

(3)许多手持式电动工具其金属外壳接地(接零)保护未能真正

起作用。如插头部位有保护接线,在插座部位没有接保护线,或保护 线本身断线或从接线端脱开,都易引起触电事故;

(4)工具停用未切断电源或移动式电气设备在移动时未切断电 源,该电源线被拉断或碾伤后引起触电事故;

(5)这些工具或设备在使用时往往握持很紧,一旦触电不易摆 脱,后果更为严重;

(6)设备本身虽无缺陷, 但在使用时由于对施工部位情况不明, 使工具触及带电导体而造成触电事故。 如墙面或楼板打孔暗敷设的配 线上都易造成触电事故。

二、车间常用电器的安全知识 化工企业的车间电气设备品种繁多,简单介绍常用电器设 备,如电动机、保护电器、开关电器及照明装置等的安全知识。

1.电动机、保护电器及开关电器 电动机的种类较多,有直流电动机和交流电动机;交流电动机 分为同步电动机和异步电动机。为了保证安全生产,必须正确选用电 动机, 并按照工况环境选择适当的防护形式。 如在恶劣环境下火户外, 选用封闭式电动机;易燃易爆的环境,选用防爆电动机。常有短路保 护、过负荷保护阻及失压保护措施。当电动机发生短路故障时,电路 中流过很大的短路电流,熔断器中的熔体自动熔断,切断电源,保护 电动机、电气线路和电气设备, 低压开关电器一般是指额定电压在 1200v 以下的开关电器: 低压 开关电器种类繁多,主要作用是用来接通和断开电路,刀开关、自动

开关、 接触器、 起动器等都属于开关电器。 起动一般设备的电动机时, 操作匆用力过猛,不准用锤杆敲打来代替手动,以免损坏电器开关; 起动大型设备的电动机,要严格按照操作规程进行操作,注意不要起 动过载引起跳闸 ,生产中要防止酸碱对电器的腐蚀。 2.照明装置 照明装置包括白炽灯、目光灯、新型电光源,开关、插座、挂线 盒及附件。照明装置安装必频安全日靠,符合安装质量,尽可能照顾 美观大方,而又经济合理。 所有灯具拉线插座等照明用装置的环境必需良好。 如果在尘接 然尘挨多又潮湿的场所,可采用防潮灯,有腐蚀性气体的房间,可采 用耐腐蚀的防潮灯或密闭式灯具,有爆炸危陆的场所,按防爆等级选 用防爆灯,易发生火灾的场所,可采用各种密目式灯具等等…… 。。 3.移动工具的安全使用 移动工具种类很多,例如各种手电钻、手提电砂轮、电风扇、 移动 式风机,行灯、电焊机、电烙铁、电炉、电吹风等等都是移动 工具。 由于移动工具携带方便,又能减轻劳动强度,所以化工企业广泛 使用,但如果使用前不检查,使用不当,保管不善,维修不及时,接 地不良,则很容易发生触电等伤亡事故。所以要做到安全使用移动电 具,除应采用触电保安器外,要从下面机箱抓起

(1)移动电具应配备专用配电盘,其盘子上应设专线控制开关,熔断器及漏洞保护器

(2)室外使用时,器专用配电盘应设置在具有水、防雨功能的 配电箱内;

(3)移动电具的金属外壳课可靠的接零 或接地保护;防护盖、手炳等防护装置应严格检查确无损坏和 变 形和松动后才能使用;

(4)构件上的操作开关应灵敏、可靠、 安装 要牢固;

(5)电源线应采用橡皮软电缆绝缘层无破损和龟裂想 象 象,单相用三芯电缆,三相用四芯电缆;

(6)每月应摇测一次 移动电具的绝缘电阻,应不超过 1Ω 三. 电气安全防护技术 电器事故是以不同形式出现的,按照灾害形式,可分为人身事 故、设备事故、火灾及爆炸等。为防止意外,用电时需采取以下主要 措施。

1 绝缘 采用绝缘物将带电体封闭起来,使人体不能触及带电物体。但绝 缘物常因受潮,受高温、受日晒老化或受化工生产中的腐蚀性物质的 浸蚀而降低其绝缘性能,因此需定期进行检测,保证电气绝缘的安全 可靠。

2 屏护 用屏障或围栏把带电体隔离开来,使人体不能触及电体。

3 安全电压

(1)在化工厂的检修工作中,常要求检修人员进入设备内进行 检修,由于场地狭小,环境潮湿,手持的点动工具和电照明灯容易造 成触电。为了确保人身安全,必须使用低电压作为电气的设备的安全 工作电压。 安全电压是按人体允许承受的最小的摆脱电流和人倒电阻值决 定的。中国对工频安全电压规定了五个等级,安全电压值及其使用范 围是: 42V 用于手持式电动工具; 36V 和 24V 用于一般场所的安全灯或手提灯; 12V 用于特别潮湿场所及在金属容器内使用的照明灯 6V 用于水下工作的照明灯

(2)在使用安全电压时,还应注意做到以下几点. ,

a 安全电压的上限值在任何情况下,两导体间或任一导体与地 之间,均不得超过交流有效值 50V。

b 安全电压供电必须采用隔离变压器,实现输入与输出的电路 的隔离。工作在安全电压下的电路,必须与其他电气系统和任何无关 的可导电部分,实行电气上的隔离。

c 保护措施 当用电设备呆用了超过 24V 的安全电压时,必须采

取防止人体直接接触带电休的保护措施。

4 保护接地 采用保护接地措施是在电器设备正常不带电的金属外壳与大 地间作良好的金属联接。 凡是在正常情况下不带电, 而发生故障时可能带危险电压的 金属部件,均应进行保护接地。

5 保护接零 采取保护接零措施是将电气设备的金属外壳与变压器中性点引 出的工作零线或保护零线相连接,称为保护接零

6 重复接地 指的是中性点直接接地的低压三相四线或三相五线制供电系统 中;当电气设备采用保护接零时,将工作零线或保护零线一处或多处 通过接地体与大地作再一次连接。 作用在于:

a 降低漏电设备外壳的对地电压;

b 减轻零线断线后的触电危险

c 减轻零线断线后由于三相负荷不平衡引起中性点电位偏移,能 保三相电压基本平衡 d 防止零线断线后,单相用电设备烧毁;

e 缩短故障持续时间; f 改善防雷性能。

三触电急救

1 当发现有人触电后,如果触电人尚未脱离电源,

设法使触电人迅速地脱离电源。与此同时,还应防止 触电人在脱离电源后可能造成的第二次伤害(如倒地后 l 摔伤或从高空落下),对此应采取有效地预防措施,以 免触电事故的扩大。 触电急救的要点是动作迅速,救护得法

2 如果触电人自主脱离电源 即说明不会有生理伤害,但是在摆 脱电源时,因摆脱动作可能碰到附近物 体形成外伤,这时所需要的是治疗可能出现的外伤;

3 如果触电人脱离电源后,仅是神志不清,呼吸及心脏^ 无异常,应使其平躺在环境较好空气清新的处所,保 持环境的安静,将衣服解开,使呼吸通畅及血液循环 不发生障碍,并密切观察,请医生诊治。必要时可使 其嗅一点氨水。

4 如果触电人呼吸停上, 在使其脱离电源后要立印进行人工呼吸。 若心脏也停止跳动,还应该进行胸外心脏挤压以助其血液循环,若有 外伤也应及时予以治疗.世首要的仍是采取人工呼吸、心脏挤压等急 救措施,并及时请医生,以利救护工作的进行 触电人如果呼吸停止、心脏也不跳动,但没有致命的外伤,只 能认为是假死.假死的触电人生命能否得救,绝大多数情况下取决于 能否使其迅速脱离电源并及时正确地施救,这期间任何迟疑、中断都 可能增加触电人死亡的机率. 事实证明, 触电后一分钟内即开始施救, 90%的触电人都能救活;经过六才施救时,只有 10%的才能救活;六分钟后才施救的,能救活的寥寥无几。

5 在低压系统中,是人脱离电源可采取如下措施:

(1)触电人所触及的电辑必须切断;

(2)触电人所触及的电源插头迅速拔下;

(3)触电人所触及的电源是明敷设导线绝缘损坏,用绝缘物将导 线挑开,并应防止可能存在的跨步电压

(4)触电人是在梯子上触电, 特别应防止其脱离电源后造成损伤

(5)触电人是在架空线路上触电,使其脱离电源应拉开符合总开关

6 在高压系统中发生触电,要迅速通知有关部门要求停电,但要 特别注意:

(1)设法尽快使触电人脱离电源;

(2)救护人要注意自身安全,不可再触电,

(3)采取有效措施,防止触电人脱离电源后造成二次伤害 使触电人脱离电源后,要立即采取急救措施,常采用的急救方法 有人工呼吸法及胸外心脏挤压法两种。 不要因打电话叫救护车而延误 抢救时间,即使在救护车上,也不能中止抢救。

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国内做ehs的安全培训机构还是蛮多的,但因这个管理的概念引入到国内也才十多年的时间,大家对这个新鲜,但却一直存在的安全、环境、职业健康管理问题总是放置一边不去谈。所以,现在即便有很多服务机构但是技能质量一般。所以,咱不是崇洋媚外,西方在这方面是真领先我们。比如挪威的Trainor公司,就是细分的防爆电气安全培训、咨询机构。国内如果要找的话,多做对比。安全家平台服务功能就有针对培训服务机构的对比方式。你可以去看看。